Ynglŷn â'n rhaglen i raddedigion
Rydym yn cynnig rhaglen raddedigion dwy flynedd i ddatblygu arweinwyr y dyfodol. Mae'n gyfle i roi cychwyn da i'ch gyrfa, gan weithio mewn tîm deinamig sy'n newid y ffordd y mae cenedl yn teithio.
Byddwch yn dewis arbenigedd fel cynllunio trafnidiaeth, cyllid, peirianneg, AD neu reoli busnes ac yn cylchdroi rhwng gwahanol dimau sy'n gweithio yn y sector y byddwch chi wedi dewis bod yn rhan ohono. Byddwch yn cael profiad ymarferol o brosiectau sy'n ail-lunio rhwydwaith trafnidiaeth Cymru.
Mae'r cynllun yn darparu mentoriaeth strwythuredig, mynediad at weithdai a chymorth ariannol ar gyfer eich cymwysterau proffesiynol.
Beth yw'r manteision?
|
Cyflog |
Byddwch yn cael eich talu £27,000 y flwyddyn, cyflog fydd yn cynyddu i £28,000 yn eich ail flwyddyn. | |
|
Pensiwn |
Rydym yn cynnig cynllun pensiwn hael. | |
|
Budd-daliadau hyblyg |
Gallwch gael budd-daliadau gofal iechyd, cynllun beicio i'r gwaith, aelodaeth o'r gampfa a gostyngiadau manwerthu. | |
|
Gwyliau |
Byddwch yn cael 28 diwrnod o wyliau, ynghyd â gwyliau banc. | |
|
Achrediadau |
Rydym wedi partneru â sefydliadau fel Cymdeithas y Cyfrifwyr Ardystiedig Siartredig (ACCA) i'ch helpu i ennill achrediadau proffesiynol cydnabyddedig. |
Beth sydd gan ein graddedigion cyfredol i'w ddweud?
Yr hyn sydd gan ein graddedigion i'w ddweud
Mae bod yn un o raddedigion TrC yn eich grymuso i ddylanwadu ar benderfyniadau allweddol a fydd yn siapio rhwydwaith trafnidiaeth Cymru am flynyddoedd i ddod. Cewch glywed am y profiad uniongyrchol gwerthfawr y byddwch yn ei gael a sut i wneud y gorau o'r cynllun.
Cwestiynau cyffredin
- Pwy ddylwn i gysylltu â nhw os oes gennyf unrhyw gwestiynau am y broses recriwtio?
-
Os hoffech gael cymorth yn ystod y broses recriwtio neu os hoffech gael sgwrs am unrhyw beth nad yw wedi'i gynnwys yn ein Cwestiynau Cyffredin, e-bostiwch ein tîm Talent Gynnar yn earlytalent@tfw.wales.
-
- Ym mhle fydda i'n gweithio?
-
Byddwch yn gweithio un ai yn ein pencadlys ym Mhontypridd neu yn ein swyddfeydd yng Nghaerdydd neu Wrecsam, yn dibynnu ar ofynion y rôl. Weithiau byddwch yn teithio ar ein rhwydwaith trafnidiaeth fel rhan o'ch rôl.
-
- Pryd fyddwn i'n dechrau a beth yw hyd y cynllun?
-
Byddwch yn dechrau ym mis Medi 2025. Fel arfer, mae'n gontract cyfnod penodol o 22 mis. Mae rhai rolau yn gofyn am dymor contract hirach oherwydd yr amser y mae'n ei gymryd i gwblhau'r cymhwyster proffesiynol. Er enghraifft, bydd graddedigion cyllid naill ai'n ymgymryd â chontract tymor penodol tair neu bedair blynedd yn unol ag ACCA neu CIMA.
-
- A allaf ymgeisio am fwy nag un rôl cynllun i raddedigion?
-
Gallwch, os oes gennych radd berthnasol ar gyfer y rolau y mae gennych ddiddordeb ynddynt. Dim ond unwaith y bydd angen i chi ymgymryd yn y broses recriwtio.
-
- A allaf ymgeisio er bod gennych eisoes radd?
-
Wrth gwrs. Mae'n rhaid eich bod wedi graddio erbyn Medi 2025.
-
- A alla i astudio ar gyfer statws proffesiynol tra byddaf ar y cynllun?
-
Byddwn yn rhoi cymorth ariannol ac absenoldeb astudio i chi i ennill eich statws proffesiynol dewisol. Byddwn yn rhoi hyd at £5,000 i chi weithio tuag at eich cymhwyster proffesiynol.
-
- Allwch chi ddisgrifio'r broses ymgeisio i mi?
-
Bydd angen i chi lenwi ffurflen gais. Bydd yn cynnwys nifer o gwestiynau i'n helpu ni i ddod i'ch adnabod chi. Dylai'r ffurflen gymryd tua 1 awr i'w chwblhau. Peidiwch â phoeni - gallwch arbed eich atebion, felly nid oes angen i chi gwblhau'r cyfan ar yr un pryd.
-
- Beth sydd wedi'i gynnwys yn y broses ddethol?
-
Os yw eich cais ar y rhestr fer, cewch eich gwahodd i ddiwrnod asesu yn ein pencadlys ym Mhontypridd. Mae'n cynnwys cyflwyniad i'r rhaglen, cyflwyno'n gilydd a gweithgareddau i'ch helpu i ddysgu mwy am y rôl.
-
Os byddwch yn llwyddiannus ar y diwrnod asesu, cewch eich gwahodd i gyfweliad, naill ai'n wyneb yn wyneb neu'n rhithwir.
-
- Pa gymorth sydd ar gael?
-
Mae'r cynllun yn darparu cefnogaeth i'ch helpu i ffynnu yn bersonol ac yn broffesiynol.
-
Cewch eich cofrestru ar ein Rhaglen Datblygu Talent Gynnar o'r diwrnod cyntaf. Mae hyn yn cynnwys hyfforddiant a gweithdai wedi'u teilwra i ddatblygu eich sgiliau technegol ac arweinyddiaeth.
-
Byddwch yn cael eich paru â mentor a fydd yn darparu arweiniad trwy gydol y rhaglen.
-
Bydd eich rheolwr llinell yn rhoi adborth parhaus i chi ac yn eich helpu i ddeall eich rôl.
-
Byddwch yn cael cyfarfodydd rheolaidd gyda'n tîm Talent Gynnar, lle gallwch drafod eich cynnydd, heriau a'r camau nesaf.
-
Bydd gennych fynediad at adnoddau dysgu.
-
-
- Pa gyfleoedd datblygu sydd ar gael?
-
Mae ein Cynllun Graddedigion Arweinwyr y Dyfodol wedi'i gynllunio i ddarparu cyfleoedd datblygu i'ch paratoi ar gyfer gyrfa lwyddiannus mewn arweinyddiaeth. Yn eu plith mae:
-
Lleoliadau cylchdro, sy'n eich galluogi i gael profiad ymarferol gyda gwahanol dimau er mwyn datblygu dealltwriaeth gyflawn.
-
Rhaglenni hyfforddiant ffurfiol a chymwysterau proffesiynol.
-
Ein Rhaglen Datblygu Talent Gynnar.
-
Adolygiadau perfformiad blynyddol a phennu amcanion.
-
Addysg a hyfforddiant.
-
Cyfle i brofi i arweinyddiaeth uwch.
-
Profiad o weithio fel rhan o brosiect yn y byd go iawn.
-
Rhwydweithio ac amlygiad i'r diwydiant.
-
-
- Sut fydda i'n cyfrannu at TrC?
-
Fel rhan o'n Cynllun Graddedigion Arweinwyr y Dyfodol, cewch gyfleoedd i gyfrannu at y gwaith rydym yn ei wneud i drawsnewid trafnidiaeth yng Nghymru.
-
Byddwch yn helpu i ysgogi arloesedd a gwella.
-
Byddwch yn cydweithredu ar draws timau.
-
Byddwch yn cefnogi nodau cynaliadwyedd.
-
Byddwch yn arwain prosiectau.
-
Byddwch yn creu syniadau a safbwyntiau newydd.
-
-
- Beth sy'n digwydd ar ddiwedd y cynllun?
-
Cyn diwedd y cynllun, byddwch chi a'ch rheolwr yn trafod eich dyheadau, eich cryfderau a'ch nodau o ran gyrfa.
-
Bydd y sgyrsiau hyn yn helpu i nodi cyfleoedd sy'n cyd-fynd â'ch sgiliau a'ch uchelgeisiau, p'un a ydych chi'n ystyried gwneud cais am rôl yn y tîm rydych chi eisoes yn gweithio ynddo neu un gyda thîm arall yn y sefydliad.
-
Ar ddiwedd y cynllun, cewch gyfle i wneud cais am swydd gyda TrC.
-
- Beth mae’n ei olygu i gael yr hawl i weithio yn y DU, a pha fathau o hawl i weithio sydd yna?
-
I wneud cais am Gynllun Graddedigion Arweinwyr y Dyfodol TrC, rhaid bod gennych yr hawl gyfreithiol i weithio yn y DU am gyfnod y Cynllun. Mae hyn yn golygu bod angen dogfennaeth ddilys arnoch sy'n eich galluogi i weithio'n gyfreithlon yn y DU. Ar ôl cael eich penodi’n llwyddiannus, bydd angen i chi ddarparu prawf o’ch hawl anghyfyngedig i weithio yn y DU, mae enghreifftiau o’r mathau o hawl i weithio yn cynnwys:
-
Dinasyddiaeth Brydeinig (Gyda dogfennaeth ategol)
-
Statws Setledig neu Gyn-sefydlog o dan Gynllun Setliad yr UE
-
Caniatâd Amhenodol i Aros (ILR)
-
Visa Graddedig (yn ddilys am hyd y rhaglen)
-
-
Nodwch hefyd:
-
Rhaid i chi sicrhau bod eich hawl i weithio yn ddilys am gyfnod llawn y cynllun.
-
Os dymunwch wneud cais am swydd barhaol gyda TrC ar ôl i’r cynllun ddod i ben, bydd angen i chi ddangos hawl barhaol i weithio yn y DU bryd hynny.
-
-
Fel sefydliad, nid yw Trafnidiaeth Cymru yn noddi fisas.
-
I gael rhagor o wybodaeth, ewch i: Prove your right to work to an employer: Overview - GOV.UK
-
- Beth yw Fisa Graddedig, ac a allaf ymuno â'r cynllun gydag un?
-
Mae Visa Graddedig yn caniatáu i fyfyrwyr rhyngwladol aros yn y DU i weithio, chwilio am waith, neu gymryd rhan mewn gweithgareddau eraill am hyd at ddwy flynedd ar ôl cwblhau gradd gymwys.
-
Gallwch wneud cais am Gynllun Graddedigion Arweinwyr y Dyfodol ar Fisa Graddedig os:
-
1. Bydd y fisa yn cwmpasu hyd cyfan y cynllun (e.e, dwy flynedd).
-
2. Rydych yn bodloni holl ofynion hanfodol eraill y cynllun.
-
-
Camau i'w cymryd os ydych chi'n ystyried gweithio ar Fisa Graddedig:
-
1. Gwiriwch y gofynion cymhwysedd llawn ar gyfer y Fisa Graddedig ar wefan Llywodraeth y DU: Graduate visa: Overview - GOV.UK
-
2. Hunanasesu i sicrhau eich bod yn bodloni’r holl ofynion a bod gennych ganiatâd cyfreithiol i weithio yn y DU.
-
-
Mae’n bwysig nodi, ar ôl i’r Fisa Graddedig ddod i ben, fod yn rhaid i chi sicrhau hawl barhaol i weithio yn y DU os ydych am barhau i weithio gyda TrC mewn swydd barhaol. Gan nad yw TrC yn noddi fisas, bydd angen i chi archwilio llwybrau eraill, fel cael ILR neu newid i fath arall o fisa, yn annibynnol.
-
I gael rhagor o fanylion, ewch i adnoddau Llywodraeth y DU ar weithio yn y DU: UK Visas and Immigration - GOV.UK
-